香港人才优选计划2025旨在吸引全球顶尖人才，打造全球人才高地的新蓝图。该计划将通过提供更具吸引力的薪酬、福利和职业发展机会，以及优化签证和居留政策等措施，吸引全球顶尖人才来港工作和生活。香港还将加强与世界各地顶尖高校和研究机构的合作，共同开展高水平的科研和人才培养项目，以提升香港在全球的学术和科研地位。该计划还将推动香港成为国际创新和科技中心，为全球人才提供更广阔的发展空间和更丰富的创新资源。通过实施这一计划，香港将进一步巩固其作为国际金融、贸易和航运中心的地位，并成为全球人才向往的“智慧之都”。

在21世纪的全球竞争中，人才被视为国家或地区发展的核心驱动力，香港，作为国际金融、贸易、物流及创新科技的中心，正面临着前所未有的发展机遇与挑战，为了进一步巩固其国际竞争力，香港特别行政区政府于2025年推出了“香港人才优选计划”（Hong Kong Talent Selection Scheme 2025，简称HTSS 2025），旨在通过一系列创新措施和优惠政策，吸引并留住全球顶尖人才，为香港的未来发展注入强大动力。

一、背景与意义

随着全球化的深入发展，人才流动日益频繁，各国和地区对高端人才的争夺愈发激烈，中国内地及香港作为“一国两制”下的独特存在，拥有独特的地理位置、丰富的资源、先进的科技和开放的市场环境，成为众多国际人才向往的“避风港”，随着国际形势的变化和内地其他城市如深圳、上海等地的快速发展，香港在吸引和留住人才方面也面临着前所未有的压力。

HTSS 2025正是在这样的背景下应运而生，它不仅是对香港现有“优秀人才入境计划”（Quality Migrant Admission Scheme）的升级与扩展，更是对未来全球人才竞争趋势的积极响应，该计划旨在通过优化人才引进结构、提升人才服务质量、加强与世界顶尖学府和研究机构的合作等措施，将香港打造成为全球最具吸引力的“人才磁石”。

二、计划核心内容

1. 拓宽人才引进范围与标准

HTSS 2025将进一步放宽对国际人才的准入条件，不再局限于传统意义上的“高学历+高薪资”标准，而是更加注重人才的创新能力、专业贡献和社会价值，具体措施包括：

设立“未来领袖”计划：针对在科技、文化、艺术、体育等领域有杰出表现或巨大潜力的年轻人才，提供快速通道和专项资助。

扩大“行业专家”类别：增加对在特定行业（如生物科技、金融科技、绿色科技等）具有丰富经验和杰出成就的专家型人才的吸引力。

实施“创业支持”计划：为携带创新项目或初创企业的国际人才提供资金支持、创业指导和市场接入等全方位服务。

2. 优化人才服务与支持体系

为了确保引进的人才能够安心在香港工作和生活，HTSS 2025将构建一套全方位、多层次的人才服务与支持体系：

建立“一站式”服务平台：整合政府各部门资源，为人才提供包括签证申请、居住许可、税务咨询、子女教育等在内的“一条龙”服务。

提供住房保障：建设或租赁一定数量的高品质公寓和住宅区，以优惠价格提供给引进的顶尖人才及其家庭，鼓励企业参与人才住房建设，形成“产城融合”的居住模式。

加强教育与培训：与世界知名学府合作，设立国际教育园区和培训中心，为引进的人才及其子女提供高质量的国际化教育服务，开展针对本地居民的“语言文化交流”项目，促进文化融合。

促进健康与福利：提供全面的医疗保健服务，包括高端医疗设施、医疗保险和健康管理服务，设立专项基金支持引进人才的家庭成员就业和创业。

3. 加强国际合作与交流

HTSS 2025强调开放合作的重要性，通过加强与国际顶尖学府、研究机构和企业的合作，共同构建全球性的人才交流与合作平台：

建立“全球人才网络”：与世界主要城市和地区的政府、高校及企业建立长期合作关系，定期举办国际人才交流会和研讨会，促进信息共享和项目合作。

开展联合研究项目：鼓励本地高校和研究机构与国际伙伴共同申报和实施重大科研项目，推动科技创新和成果转化。

设立“国际实习计划”：为本地学生和青年提供赴海外实习和交流的机会，同时吸引国际学生来港实习和工作，增强国际视野和跨文化交流能力。

三、实施效果与展望

HTSS 2025的实施将带来多方面的积极影响：

提升香港的国际竞争力：通过吸引和留住全球顶尖人才，香港将在科技创新、文化创意、金融服务等领域保持领先地位，进一步巩固其作为国际大都会的地位。

促进经济转型升级：高端人才的引入将带动新兴产业的发展和传统产业的升级改造，推动香港经济向更高质量、更可持续的方向发展。

增强社会活力与创新氛围：人才的汇聚将带来多元的文化交流和创新思想的碰撞，为香港社会注入新的活力和动力，通过“未来领袖”计划和“创业支持”项目，可以培养出一批具有国际视野和社会责任感的年轻一代。